通知公告

金通靈科技集團股份有限公司（以下簡稱：“金通靈科技集團”）是一家依托工業(yè)鼓風機、壓縮機等核心高端設備制造，具備新能源系統(tǒng)集成等相關工程建設、總包及合同能源管理能力，根據客戶需求提供EPC、BOT、BOO等服務，服務于電力、化工、環(huán)保、新能源等多個領域的國有控股高新技術上市公司。為加強財務管理工作，金通靈科技集團擬招聘一名財務總監(jiān)，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

    金通靈科技集團財務總監(jiān)

二、招聘條件

（一）報考條件

1. 具有良好的思想政治素質、道德品質和職業(yè)操守；

2. 具有較高的個人綜合素質和較強的協(xié)調處理能力、良好的紀律性、團隊合作以及敬業(yè)精神；

3. 享有公民的政治和民事權利；

4. 具有履行崗位職責所必需的專業(yè)知識能力；

5. 具有良好的心理素質和履行職責的身體素質；

（二）資格要求

1. 年齡：45周歲及以下（1977年1月1日后出生）

2. 學歷：本科及以上

3. 專業(yè)：經濟、財務、審計類相關專業(yè)

4. 具備以下工作條件：

（1）具有高級會計師等高級職稱或注冊會計師執(zhí)業(yè)資格。

（2）具有10年以上財務或審計工作經驗，5年以上國有大、中型企業(yè)集團或上市公司中高層財務或審計管理經驗，具有大、中型制造企業(yè)中高層財務或審計管理經驗優(yōu)先。

（3）符合公司法、創(chuàng)業(yè)板上市公司董事、監(jiān)事、高級管理人員任職要求，嚴格遵守職業(yè)操守，5年內未因違反法律法規(guī)或黨紀黨規(guī)受到處罰。

（4）熟悉會計法、企業(yè)會計準則等國家有關會計法律法規(guī)，具備良好的財務管理經驗及敏銳的洞察力、數(shù)據分析能力、較強的風險控制能力，注重團結協(xié)作，善于組織協(xié)調，執(zhí)行力強。

（5）特別優(yōu)秀的，年齡可適當放寬。

三、招聘程序

（一）網上報名

1. 報名時間：2022年12月9日～2022年12月22日16:00截止。

2. 報名通道：請在文末下載報名表（附件），并將填寫完整的報名表及報名材料發(fā)送至cykgjt@163.com郵箱。郵件請以“企業(yè)＋崗位名稱＋姓名”命名，報名表請?zhí)峤?/span>Word版。聯(lián)系電話：（0513）85516825

（二）現(xiàn)場資料核查：

報名者于12月17日（上午9:00～11:00）以及12月19～21日（下午17:00～19:00）將報名資料送至產控集團1樓現(xiàn)場審核處（南通市工農路486號產控集團）。資料核查按崗位要求需提供以下資料：紙質簽名報名表（需粘貼近期正面免冠彩色照片或彩打電子證件照）、個人身份證、學歷證書（其中非全日制院校、海外院校畢業(yè)生應同時提供學歷管理權威部門確認的畢業(yè)生學籍登記表或教育部學信網網上學歷證書電子注冊備案表打印件，全日制院校提供教育部學信網網上學歷證書電子注冊備案表打印件）、資格證書、職稱證書、工作（崗位）證明（加蓋公章）或社保證明、相關從業(yè)案例材料、獎勵證書及其他相關材料原件及復印件。原件資料用于現(xiàn)場核對，復印件不予退還。

（三）適崗評價

資格審查合格人員超過一定比例的，可先組織適崗評價，根據適崗評價得分，按不超過崗位擬錄用人數(shù)1:5的比例從高到低確定進入面試人員。通過資格審查人員達不到1:3的不予開考。

（四）面試

面試滿分為100分，設合格分數(shù)線60分，面試成績無合格的，予以空崗。

（五）體檢

參照《公務員錄用體檢通用標準》，應聘人員到指定醫(yī)院進行體檢。體檢不合格或放棄體檢的，不予錄用。

（六）考察

根據面試成績，按崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從高到低確定考察人員。

（七）公示、錄用

對符合招錄條件的，在南通市國資委、產控集團網站進行公示，公示時間為5個工作日。對公示無異議的，予以錄用。辦理錄用手續(xù)須攜帶相關資質證明、證書、離職（或退工停保）證明等材料原件。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄用手續(xù)的，或者手續(xù)材料不全的，取消錄用資格。

四、紀律與監(jiān)督

公開招聘工作人員，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，接受紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督，不得弄虛作假、徇私舞弊。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風，設立監(jiān)督舉報電話：

產控集團紀委：（0513）83563966

五、其他

本簡章由產控集團負責解釋。